Αξιολογητές

dimitris mpourantas photo

Ph.D. στη Διοίκηση Επιχειρήσεων, Universite de Monpellier | Καθηγητής Μάνατζμεντ (2026)

Ο Καθηγητής Δημήτρης Μπουραντάς υπήρξε Καθηγητής του Μάνατζμεντ στο Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών αλλά και ιδρυτής και Διευθυντής για πολλά χρόνια των μεταπτυχιακών προγραμμάτων Διοίκησης Ανθρωπίνου Δυναμικού και Executive MBA στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών. Από το 2018 έχει αναλάβει πλέον καθήκοντά ως Πρύτανης του New York College.

Έχει διευθύνει μεγάλο αριθμό ερευνητικών Προγραμμάτων για το Μάνατζμεντ στην Ελλάδα και έχει συγγράψει 5 βιβλία. Εργασίες του έχουν δημοσιευθεί στα πλέον έγκυρα διεθνή επιστημονικά περιοδικά μεταξύ των οποίων τα: Organization Science, Organization Studies, European Management Journal, Scandinavian Management Journal, Long Range Planning, Journal of Applied Business Research, Journal of Managerial Psychology, Journal of Global Marketing, Revue Francaise de Gestion, International Studies of Management and Organization, Technology Analysis and Strategic Management, International Journal of Human Resources Management, Leadership Quarterly, Employees Relations κ.ά. Επίσης, έχει επιβλέψει διδακτορικές διατριβές στις οποίες έχουν απονεμηθεί το πρώτο και το δεύτερο Ευρωπαϊκό βραβείο.

Διαθέτει πολύχρονη επαγγελματική εμπειρία έχοντας εργαστεί ως στέλεχος, σύμβουλος και εκπαιδευτής για διεθνείς Οργανισμούς όπως Ε.Ε, ΟΟΣΑ και CIHEAM και για μεγάλο αριθμό ελληνικών και πολυεθνικών επιχειρήσεων μεταξύ των οποίων οι: ΤΙΤΑΝ, Εurobank, Nestle, Coca Cola, Diageo, Unilever, Vodafone, Cosmote, Barclays, Citibank, Bayer, Oracle, Rank Xerox, BAT, Schneider, SAP, Alpha Bank, Εθνική Τράπεζα, ΑΤΕ, Εμπορική Τράπεζα, Εγνατία Τράπεζα, Μινέρβα, Carrefour, Pepsico, Marks & Spencer, Boehringer Ing., ΕΛΤΑ, ΟΣΕ, ΔΕΗ, Logic Dis, Αλουμύλ, Α.Β. Βασιλόπουλος, Apivita, Βιβεχρώμ, Bosch, Alico, Interamerican, DDB, WIND, Praktiker, Αεροδρόμιο Αθηνών.

Ο Δημήτρης Μπουραντάς εξειδικεύεται στην ανάπτυξη ηγετικών στελεχών και ομάδων, στη διοίκηση των αλλαγών, στη διοίκηση της εταιρικής κουλτούρας και στη στρατηγική ευθυγράμμιση των επιχειρήσεων και οργανισμών. Έχει βραβευθεί, επανειλημμένα, με τον «Τίτλο Υψηλής Διδακτικής Επίδοσης» από το Τμήμα Διοικητικής Επιστήμης και Τεχνολογίας του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών. Μεγάλος αριθμός συνεντεύξεών του έχει φιλοξενηθεί στον ημερήσιο και περιοδικό τύπο, καθώς και στο ραδιόφωνο και την τηλεόραση.

Γραφείο: Ευελπίδων 47Α και Λευκάδος 33, 8ος όροφος
E-mail: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.
Τηλέφωνο: 210 8203 656, +30 210 8203 657, +30 210 8203 638

 

 

Αξιολογητές ανά δράση

HR Community Conference & Awards

Στόχος των βραβείων είναι να αναδείξουν εταιρίες και οργανισμούς, επιβραβεύοντας την ανάπτυξη και την εφαρμογή επιτυχημένων και καινοτόμων πρακτικών, μεθόδων και στρατηγικών του HRM οι οποίες συμβάλλουν καθοριστικά στην επιχειρησιακή βιωσιμότητα και την προσωπική ευημερία του ανθρώπου με έμφαση στον κοινωνικό χαρακτήρα του HRM.

GR Bossible

Τα Βραβεία GRBossible αναδεικνύουν και επιβραβεύουν τις πιο καινοτόμες, βιώσιμες και κοινωνικά υπεύθυνες επιχειρηματικές πρακτικές στη χώρα μας. Τιμούνται επιχειρήσεις και πρόσωπα που ξεχωρίζουν για τη δημιουργικότητα, τη στρατηγική τους, και τη συμβολή τους στην ανάπτυξη της ελληνικής επιχειρηματικότητας.

Voluntary Action

Σκοπός των βραβείων και των τιμητικών διακρίσεων του Voluntary Action 2025 είναι να αναδειχθούν και να τιμηθούν οι οργανισμοί και οι εθελοντές που προσφέρουν ανιδιοτελώς έργο, δίνοντας κομμάτι τους εαυτού τους για ένα καλύτερο και πιο ελπιδοφόρο μέλλον γι’ αυτούς που το έχουν ανάγκη.

Αμάλθεια - fields of Amalthea

Τα βραβεία αποτελούν φόρο τιμής σε όσους πρωτοστατούν στη δημιουργία ενός βιώσιμου μέλλοντος με βάση την παράδοση και την καινοτομία. Με επίκεντρο την αρμονική συνύπαρξη της φύσης και της ανθρώπινης δραστηριότητας, τα βραβεία απονέμονται σε πρωτοπόρες πρακτικές και δράσεις που προάγουν την αειφορία και την ελληνική παράδοση.

Education Festival

Τα Βραβεία Education Festival απονέμονται για να τιμήσουν την αριστεία, την καινοτομία και την προσφορά στον τομέα της εκπαίδευσης. Το Education Festival αναδεικνύει τα επιτεύγματα εκπαιδευτικών, οργανισμών και δημιουργών που συμβάλλουν στη βελτίωση της μαθησιακής εμπειρίας και στην ανάπτυξη του εκπαιδευτικού συστήματος.

My Gap Feel & Fill Festival

Τα Βραβεία του «My Gap Feel & Fill Festival» απονέμονται με στόχο την αναγνώριση και επιβράβευση των φορέων, προγραμμάτων, εκπαιδευτικών και οργανισμών που συμβάλλουν ουσιαστικά στην ανάπτυξη της εκπαίδευσης και την προετοιμασία των νέων για την επαγγελματική τους πορεία.

SKYWALKER ΔΡΑΣΕΙΣ